ಜುಲೈನಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದಲ್ಲಿ ಮಧ್ಯಂತರ ಹೆಚ್ಚಳವಾಗಲಿದೆ ಮತ್ತು ಎಷ್ಟು ಶೇಕಡಾ ಇರುತ್ತದೆ?

ಜುಲೈನಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದಲ್ಲಿ ಮಧ್ಯಂತರ ಹೆಚ್ಚಳವಾಗಲಿದೆಯೇ ಅಥವಾ ಶೇಕಡಾವಾರು ಎಷ್ಟು ಇರುತ್ತದೆ?
ಜುಲೈನಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದಲ್ಲಿ ಮಧ್ಯಂತರ ಹೆಚ್ಚಳವಾಗಲಿದೆ, ಎಷ್ಟು ಶೇಕಡಾವಾರು?

ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳದ ಬಗ್ಗೆ ಬ್ರೇಕಿಂಗ್ ನ್ಯೂಸ್ ಅನ್ನು ಲಕ್ಷಾಂತರ ನಾಗರಿಕರು ನಿಕಟವಾಗಿ ಅನುಸರಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅಧ್ಯಕ್ಷ ರೆಸೆಪ್ ತಯ್ಯಿಪ್ ಎರ್ಡೋಗನ್ ಅವರ ಸೂಚನೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಕಳೆದ ವರ್ಷ ಮಾಡಿದ ಮಧ್ಯಂತರ ಏರಿಕೆಯನ್ನು ಈ ವರ್ಷವೂ ಅನ್ವಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವರ್ಷದ ದ್ವಿತೀಯಾರ್ಧದಲ್ಲಿ ಮಾನ್ಯವಾಗಿರುವ ನಿವ್ವಳ ಮತ್ತು ಒಟ್ಟು ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವನ್ನು ಜುಲೈ 2023 ಹೆಚ್ಚಳದಿಂದ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ನಿವ್ವಳ 8 ಸಾವಿರದ 506 ಟಿಎಲ್ ಆಗಿ ಪ್ರಸ್ತುತ ಪಾವತಿಸುವ ವೇತನಕ್ಕೆ ಅನ್ವಯಿಸುವ ಹೆಚ್ಚಳವು ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ಅನೇಕ ವಸ್ತುಗಳ ಮೇಲೆ ನೇರ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಹೀಗಿರುವಾಗ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಯಾವಾಗ ಹೆಚ್ಚಳವಾಗುತ್ತದೆ, ಮಧ್ಯಂತರ ಹೆಚ್ಚಳವಾಗಲಿದೆಯೇ, ನಿವ್ವಳ ಮತ್ತು ಒಟ್ಟು ಎಷ್ಟು ಎಂಬ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು ಕಾರ್ಮಿಕರು ಮತ್ತು ಮಾಲೀಕರ ಅಜೆಂಡಾದಲ್ಲಿದೆ. ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ನಿರ್ಣಯ ಆಯೋಗದ ಸಭೆಗಳಲ್ಲಿ ನಿರ್ಧರಿಸುವ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಹೆಚ್ಚಳಕ್ಕೆ ಕೆಲಸ ಆರಂಭವಾಗಿದೆ. ಸಚಿವ ಬಿಲ್ಗಿನ್ ಅವರ ಹೇಳಿಕೆಗಳ ಮೇಲೆ ಎಲ್ಲರ ಕಣ್ಣುಗಳಿವೆ.

ಜನವರಿ 2023 ರಲ್ಲಿನ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಎಷ್ಟು?

2023 ರಲ್ಲಿ ಅನ್ವಯವಾಗಬೇಕಾದ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವನ್ನು ಜನವರಿ ಹೆಚ್ಚಳದ ನಂತರ 10 ಸಾವಿರದ 8 ಟಿಎಲ್ ಒಟ್ಟು ಮತ್ತು 8 ಸಾವಿರದ 506 ಟಿಎಲ್ ನಿವ್ವಳ ಎಂದು ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಯಿತು. ಮತ್ತೊಂದೆಡೆ, ಹೊಸ ವೇತನದೊಂದಿಗೆ, ಪ್ರತಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ಬೆಂಬಲ ಪಾವತಿಗಳು ಸಹ ಪ್ರಾರಂಭವಾದವು.

ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಹೆಚ್ಚಳವಿದೆಯೇ?

ಅಗತ್ಯವಿದ್ದಲ್ಲಿ ಮಧ್ಯಂತರ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಮಾಡುವುದನ್ನು ತಡೆಯುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಘೋಷಿಸಿದ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ರೆಸೆಪ್ ತಯ್ಯಿಪ್ ಎರ್ಡೊಗನ್, ಎಕೆ ಪಕ್ಷದ ಗುಂಪು ಸಭೆಯ ನಂತರ ಜುಲೈನಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವನ್ನು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಮಾಡಲಾಗುವುದು ಎಂದು ಹೇಳಿದ್ದಾರೆ.

ಜುಲೈನಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಎರ್ಡೋಗನ್ ಅವರ ಸೂಚನೆಯ ನಂತರ, ಜುಲೈನಲ್ಲಿ ಮಾಡಲಾಗುವ ಮಧ್ಯಂತರ ಹೆಚ್ಚಳದತ್ತ ಎಲ್ಲರ ಕಣ್ಣುಗಳು ತಿರುಗಿದವು.

ಜುಲೈನಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳವಾಗಲಿದೆ!

ಎಕೆ ಪಕ್ಷದ ಚುನಾವಣಾ ಪ್ರಣಾಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳದಲ್ಲಿ ಕಲ್ಯಾಣ ಹಂಚಿಕೆಯ ವಿವರಗಳನ್ನು ಪ್ರಕಟಿಸಿದ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಎರ್ಡೋಗನ್ 32 ಮಿಲಿಯನ್ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಗುಣಮಟ್ಟದ ಮತ್ತು ಸುರಕ್ಷಿತ ಕೆಲಸವನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ಭರವಸೆ ನೀಡಿದರು.

ಕನಿಷ್ಠ ಪಿಂಚಣಿಯನ್ನು 5500 ಲಿರಾದಿಂದ 7500 ಲಿರಾಗೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಿದ ನಂತರ, ಒಟ್ಟು 8 ಮಿಲಿಯನ್ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಮತ್ತು ಪರೋಕ್ಷವಾಗಿ ಎಲ್ಲಾ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದಲ್ಲಿ ಜುಲೈ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಅಂತಿಮಗೊಳಿಸಲಾಯಿತು.

6 ತಿಂಗಳ ಹಣದುಬ್ಬರ ಅಂಕಿಅಂಶಗಳು, ನಿವೃತ್ತಿ ವೇತನದಾರರು ಮತ್ತು ಸಿವಿಲ್ ಸೇವಕರ ಹೆಚ್ಚಳದ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗುತ್ತವೆ, ಜುಲೈ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳದ ಮೇಲೂ ಸಹ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿಯಾಗುತ್ತವೆ.

ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳದ ಅಧ್ಯಯನ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗಿದೆ

ಕಾರ್ಮಿಕ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆ ಸಚಿವಾಲಯದ ಪ್ರಸ್ತಾವನೆಯ ಮೇರೆಗೆ, ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ನಿರ್ಣಯ ಆಯೋಗವು ಯಾವುದೇ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಸಭೆ ನಡೆಸಿ ಹೊಸ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಬಹುದು. ಇದು ವಾರ್ಷಿಕ ಅಥವಾ ಮಾಸಿಕವಾಗಿರಬಹುದು.

ಜೂನ್‌ನಲ್ಲಿ ಹಣದುಬ್ಬರ ದರದ ನಂತರ, ಪೌರಕಾರ್ಮಿಕರು ಮತ್ತು ನಿವೃತ್ತರು ಮತ್ತು ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದಾರರ ಹೆಚ್ಚಳದ ದರವು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗುತ್ತದೆ.

ಟರ್ಕಿಯಲ್ಲಿ ಸುಮಾರು 27 ಮಿಲಿಯನ್ ನೋಂದಾಯಿತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿದ್ದಾರೆ. ಅವರ ಒಟ್ಟು ವಿಮೆಯ 41 ಪ್ರತಿಶತ, 7 ಮಿಲಿಯನ್ 131 ಸಾವಿರ ಜನರು ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನಕ್ಕಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳವು ಪರೋಕ್ಷವಾಗಿ ಎಲ್ಲಾ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದೆ.

ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದಲ್ಲಿ ನಿವೃತ್ತ ನೌಕರರಿಗೆ ಶುಭ ಸುದ್ದಿ! NET ಶುಲ್ಕ 9144 TL ಆಗಿರುತ್ತದೆ

ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದಿಂದ ಆದಾಯ ಮತ್ತು ಮುದ್ರಾಂಕ ಶುಲ್ಕವನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಿದಾಗ, ಉದ್ಯೋಗಿಯ ವಿಮಾ ಪ್ರೀಮಿಯಂ ಅನ್ನು ಮಾತ್ರ ಕಡಿತಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ವಿಮಾ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುವ ಸಾಮಾನ್ಯ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಮಾಸಿಕ ವೇತನದಿಂದ 15 ಪ್ರತಿಶತ ಕಡಿತಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಬೆಂಬಲ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಮಾಸಿಕ ವೇತನದಿಂದ 7.5 ಪ್ರತಿಶತವನ್ನು ಕಡಿತಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಹೊಂದಿರುವ ಸಾಮಾನ್ಯ ಕೆಲಸಗಾರ ಮಾಸಿಕ ನಿವ್ವಳ ವೇತನ 8 ಸಾವಿರದ 506 ಲಿರಾಗಳನ್ನು ಪಡೆದರೆ, ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಬೆಂಬಲ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗೆ ಒಳಪಟ್ಟು ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ನಿವೃತ್ತ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಮಾಸಿಕ ನಿವ್ವಳ ವೇತನವು 9 ಸಾವಿರ 144 ಲಿರಾಗಳಿಗೆ ಅನುರೂಪವಾಗಿದೆ.

ಅದರಂತೆ, ನಿವೃತ್ತಿಯ ನಂತರ ಬೆಂಬಲ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗೆ ಒಳಪಟ್ಟು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಮಾಸಿಕ ನಿವ್ವಳ ವೇತನವು 7.5 ಲಿರಾ (639 ಪ್ರತಿಶತ) ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ. ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ವೇತನಕ್ಕೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವವರು ಮತ್ತು ನಿವೃತ್ತಿಯ ನಂತರ ಅದೇ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವವರ ವೇತನದ ಭಾಗವು ವಿಮಾ ಪ್ರೀಮಿಯಂಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ, ಅದೇ ದರದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ಹಣದುಬ್ಬರವು ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿರುತ್ತದೆ! ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಎಷ್ಟು?

ಆರು ತಿಂಗಳ ಹಣದುಬ್ಬರವು ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನದಲ್ಲಿ ಮಧ್ಯಂತರ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುವ ಅಂಶವಾಗಿದೆ, ಇದು ವರ್ಷದ ಆರಂಭದಲ್ಲಿ 54.66 ಸಾವಿರದ 8 ಲೀರಾಗಳ ನಿವ್ವಳ ಮತ್ತು 506 ಸಾವಿರದ 10 ಲಿರಾಗಳ ಒಟ್ಟು ಮೊತ್ತವಾಗಿದ್ದು, ಶೇಕಡಾ 8 ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಳವಾಗಿದೆ. ವಾರ್ಷಿಕ ಹಣದುಬ್ಬರ ವ್ಯತ್ಯಾಸ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಪ್ರೀಮಿಯಂ ಹೊರೆಯಂತಹ ಹಲವು ಅಂಶಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಳದಲ್ಲಿ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ.

20, 30, 40 ರಷ್ಟು ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳದ ಮೇಲೆ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಗಳನ್ನು ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಶೇ.20ರಷ್ಟು ಏರಿಕೆಯಾದರೆ ಒಟ್ಟು 12 ಸಾವಿರದ 10 ಲಿರಾ, ನಿವ್ವಳ 10 ಸಾವಿರದ 200 ಲಿರಾ, ಶೇ.30 ಹೆಚ್ಚಳವಾದರೆ ನಿವ್ವಳ 11 ಸಾವಿರದ 50 ಲಿರಾ, ಒಟ್ಟು 13 ಸಾವಿರದ 10 ಲಿರಾ, ಶೇ.40 ಏರಿಕೆಯಾದರೆ ನಿವ್ವಳ 11 ಸಾವಿರದ 908 ಲಿರಾ, ಒಟ್ಟು 14 ಲಿರಾ. ಇದು 11 ಸಾವಿರ ಲಿರಾ ಆಗಿರುತ್ತದೆ.