ಯುಡಿಇಎಂ ಹಕ್ ಸೇನ್ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಅಬ್ದುಲ್ಲಾ ಪೆಕರ್ ಮಾತನಾಡಿ, ಮೂಲ ವೇತನ ಗುಂಪುಗಳನ್ನು 5 ರಿಂದ 3 ಕ್ಕೆ ಇಳಿಸುವುದನ್ನು ಅನುಸರಿಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಆದಷ್ಟು ಬೇಗ ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಬೇಕೆಂದು ಒತ್ತಾಯಿಸಿದರು.
ಸಾರಿಗೆ ಮತ್ತು ರೈಲ್ವೇ ನೌಕರರ ಹಕ್ಕುಗಳ ಒಕ್ಕೂಟದ (UDEM HAK-SEN) ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಅಬ್ದುಲ್ಲಾ ಪೆಕರ್ ಅವರು ಡಿಕ್ರಿ ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 399 ರ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯಲ್ಲಿ SEE ಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಗುತ್ತಿಗೆ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ ಮೂಲ ವೇತನ ಗುಂಪುಗಳನ್ನು 5 ರಿಂದ 3 ಕ್ಕೆ ಇಳಿಸುವುದನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವುದಾಗಿ ಘೋಷಿಸಿದರು. .
UDEM HAK-SEN ನ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಅಬ್ದುಲ್ಲಾ ಪೆಕರ್ ತನ್ನ ಪತ್ರಿಕಾ ಹೇಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಹೇಳಿದರು;
UDEM HAKSEN ರಂತೆ, ನಿಮಗೆ ತಿಳಿದಿರುವಂತೆ, ನಮ್ಮ ತೀವ್ರವಾದ ಪ್ರಯತ್ನಗಳ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಸಾಮೂಹಿಕ ಒಪ್ಪಂದದ 39 ನೇ ವಿಧಿಯನ್ನು ಹೀಗೆ ಹೇಳಲಾಗುತ್ತದೆ “SEE ಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಗುತ್ತಿಗೆ ಪಡೆದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸ್ಥಾನಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಮೂಲ ವೇತನ ಗುಂಪುಗಳ ಮರುಸಂಘಟನೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಅಧ್ಯಯನವನ್ನು ನಡೆಸಲಾಗುವುದು. 399/31/1 ರವರೆಗೆ ತೀರ್ಪು-ಕಾನೂನು ಸಂಖ್ಯೆ 2016 ರ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯಲ್ಲಿ. ನಾವು ನಿರ್ಧಾರ ಮಾಡಿದ್ದೆವು.
ಒಕ್ಕೂಟವಾಗಿ, ನಾವು ಈ ವಿಷಯವನ್ನು ಬಿಟ್ಟುಕೊಡುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ನಾವು ಡಿಪಿಬಿಯಲ್ಲಿ ಅಗತ್ಯ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಕೈಗೊಂಡು ಅಗತ್ಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಿದ್ದೇವೆ ಮತ್ತು ಡಿಪಿಬಿಯಲ್ಲಿ ಕರಡನ್ನು ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಿದ್ದೇವೆ.
ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ನಮ್ಮ ಗೌರವಾನ್ವಿತ ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ಕರಡು ಏನನ್ನು ತರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಮೊದಲು SOE ಗಳಲ್ಲಿ ವೇತನ ವ್ಯವಸ್ಥೆ ಹೇಗೆ ಇತ್ತು?
ಸಾಮಾನ್ಯ ಗುತ್ತಿಗೆ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ವೇತನ ವ್ಯವಸ್ಥೆ
KIT ಗುತ್ತಿಗೆ ಸಿಬ್ಬಂದಿಯನ್ನು ಡಿಕ್ರಿ ಸಂಖ್ಯೆ 399 ಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ. ಈ ತೀರ್ಪಿನ ಪ್ರಕಾರ, ಗುತ್ತಿಗೆ ಪಡೆದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಗುತ್ತಿಗೆ ವೇತನವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ, ಇದು ಮೂಲ ವೇತನ, ಸಾಧನೆ ವೇತನ ಮತ್ತು ಹಿರಿತನದ ವೇತನದ ಮೊತ್ತವಾಗಿದೆ. ಇದಲ್ಲದೆ, ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಪಾವತಿ ಮತ್ತು ವಿದೇಶಿ ಭಾಷೆಯ ಪರಿಹಾರದಂತಹ ಕೆಲವು ಪ್ರತ್ಯೇಕ ಐಟಂಗಳಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಗಳನ್ನು ಮಾಡಬಹುದು.
ಯಶಸ್ಸಿನ ಶುಲ್ಕ, ಮೂಲ ವೇತನ ಮತ್ತು ವಿದೇಶಿ ಭಾಷೆಯ ಪರಿಹಾರವನ್ನು ಮೂಲ ವೇತನದ ಅನುಪಾತದಲ್ಲಿ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಮೂಲ ವೇತನದಲ್ಲಿನ ಹೆಚ್ಚಳವು ಇತರ ಅಂಶಗಳಲ್ಲಿಯೂ ಪ್ರತಿಫಲಿಸುತ್ತದೆ. ಡಿಪಿಬಿಯ ಪ್ರಸ್ತಾವನೆಯ ಮೇರೆಗೆ ಹೈ ಪ್ಲಾನಿಂಗ್ ಕೌನ್ಸಿಲ್ (ವೈಪಿಕೆ) ನಿರ್ಧಾರಗಳಿಂದ ಮೂಲ ವೇತನವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಹೊಸತೇನಿದೆ?
ಡ್ರಾಫ್ಟ್‌ನಲ್ಲಿ ಮೂರು ಆವಿಷ್ಕಾರಗಳು ಎದ್ದು ಕಾಣುತ್ತವೆ:
- ಮೂಲ ವೇತನ ಗುಂಪುಗಳನ್ನು 5 ರಿಂದ 3 ಕ್ಕೆ ಇಳಿಸಲಾಗುವುದು.
- ಮೂಲ ವೇತನದ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದ ಭೌಗೋಳಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ,
- ಮೂಲ ವೇತನದ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ಅಪಾಯವನ್ನು ಸಹ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ.
UDEM HAK-SEN ನಂತೆ, ಗುಂಪುಗಳನ್ನು 5 ರಿಂದ 3 ಕ್ಕೆ ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವ ನಮ್ಮ ಉದ್ದೇಶ:
ಗುಂಪು 1 ಹಾಗೆಯೇ ಇರುತ್ತದೆ, ಗುಂಪು 2 ಅನ್ನು ಗುಂಪು 1 ಗೆ ಬದಲಾಯಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ
- ಗುಂಪನ್ನು ಗುಂಪು 2 ಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಲಾಗುವುದು;
ಗುಂಪು 4 ಮತ್ತು ಗುಂಪು 5 ಅನ್ನು 3 ನೇ ಮತ್ತು ಕೊನೆಯ ಗುಂಪಾಗಿ ರಚಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ನಮ್ಮ ಒಕ್ಕೂಟದ ಪ್ರಯತ್ನದ ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ ನೋಡಬಹುದಾದಂತೆ, ನಮ್ಮ ಕೋರಿಕೆಯ ಸಾಕಾರಕ್ಕಾಗಿ 3 ನಿರ್ಣಾಯಕ ಹಂತಗಳಲ್ಲಿ 2 ಪೂರ್ಣಗೊಂಡಿದೆ ಮತ್ತು ಅಂತಿಮ ಹಂತ, ಕರಡು ಕುರಿತು ನಿರ್ಧಾರಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಅಧಿಕಾರವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ವೈ.ಪಿ.ಕೆ. . SOE ಸಿಬ್ಬಂದಿಗಳ ಜೀವನ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳು ಮಧ್ಯದಲ್ಲಿವೆ ಮತ್ತು ಅವರಲ್ಲಿ 90 ಪ್ರತಿಶತದಷ್ಟು ಬಡತನ ರೇಖೆಯ ಕೆಳಗೆ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಒಕ್ಕೂಟವಾಗಿ, ನಾವು ಈ ವಿಷಯವನ್ನು ಅನುಸರಿಸುತ್ತೇವೆ ಎಂದು ಮತ್ತೊಮ್ಮೆ ಸಾರ್ವಜನಿಕರ ದೃಷ್ಟಿಯಲ್ಲಿ ಘೋಷಿಸುತ್ತೇವೆ ಮತ್ತು ಸಚಿವರ ಪರಿಷತ್ತು ಆದಷ್ಟು ಬೇಗ YKP ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ಮರು ಹೊರಡಿಸಲು ಮತ್ತು ಅನುಮೋದಿಸಲು ಒತ್ತಾಯಿಸುತ್ತೇವೆ.
ಕಾಮೆಂಟ್ ಮಾಡುವವರಲ್ಲಿ ಮೊದಲಿಗರಾಗಿರಿ