ರೈಲು ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ವಿಭಾಗದಿಂದ ಪದವಿ ಪಡೆದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಾದರು

ರೈಲು ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ವಿಭಾಗದಿಂದ ಪದವಿ ಪಡೆದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳಾದರು: ತಮಗೆ ಉದ್ಯೋಗ ಖಾತ್ರಿಯಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದ್ದರಿಂದ ಹೈಸ್ಕೂಲ್‌ನಲ್ಲಿ ರೈಲು ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ವಿಭಾಗಕ್ಕೆ ನಿರ್ದೇಶಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು, “ಟರ್ಕಿಯ ನಾಲ್ಕು ಮೂಲೆಗಳು ರೈಲ್ವೆ ನೆಟ್‌ವರ್ಕ್‌ಗಳಿಂದ ಆವೃತವಾಗಿವೆ. , ಅಂಕಾರಾದಲ್ಲಿ ಮೆಟ್ರೋ ಮಾರ್ಗಗಳನ್ನು ತೆರೆಯಲಾಗಿದೆ. ದುರದೃಷ್ಟವಶಾತ್, ನೂರಾರು ಜನರು ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿರುವ ವಲಯದಲ್ಲಿ ನಮಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡಲಾಗಿಲ್ಲ. ಅವರು ಸೆಕ್ಯುರಿಟಿ ಗಾರ್ಡ್‌ಗಳಿಗೆ ತರಬೇತಿ ನೀಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಅವರನ್ನು ಯಂತ್ರಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞರನ್ನಾಗಿ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ, ಆದ್ದರಿಂದ ಅವರು ರೆಜಿಮೆಂಟಲ್ ಕೌಶಲಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವವರಿಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುತ್ತಾರೆ, ಡಿಪ್ಲೊಮಾವಲ್ಲ, ”ಎಂದು ಅವರು ಹೇಳಿದರು.
2012 ರಲ್ಲಿ ಗಾಜಿ ಅನಡೋಲು ತಾಂತ್ರಿಕ ಉದ್ಯಮ ವೃತ್ತಿಪರ ಪ್ರೌಢಶಾಲೆ, ರೈಲ್ ಸಿಸ್ಟಮ್ಸ್ ಟೆಕ್ನಾಲಜಿ ಇಲಾಖೆಯಿಂದ ಪದವಿ ಪಡೆದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಸ್ತುತ ಎಸ್ಕಿಸೆಹಿರ್ ಅನಾಡೋಲು ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಶಿಕ್ಷಣವನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ, ಅವರು ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಹುಡುಕುವಲ್ಲಿ ಅಡೆತಡೆಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತಾರೆ. ಈ ವಲಯವು ಪದವೀಧರರಲ್ಲದವರನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿಕೊಳ್ಳುವ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು, ಆದರೆ ರೆಜಿಮೆಂಟೆಡ್ ಜನರು, “ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ ಹತ್ತಾರು ಹೊಸ ಮೆಟ್ರೋ ಮಾರ್ಗಗಳನ್ನು ತೆರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ನೂರಾರು ಜನರಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಯಂತ್ರಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞರು ಮತ್ತು ರವಾನೆದಾರರ ನೇಮಕಾತಿಯಲ್ಲಿ ಸಹ ವೃತ್ತಿಪರ ಪ್ರೌಢಶಾಲೆಗಳ ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ಮತ್ತು ಇಂಜಿನ್ ವಿಭಾಗಗಳಿಂದ ಪದವಿ ಪಡೆದವರಿಗೆ ಅವರು ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಸೆಕ್ಯುರಿಟಿ ಗಾರ್ಡ್‌ಗಳಿಗೆ ತರಬೇತಿ ನೀಡುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಅವರನ್ನು ಯಂತ್ರಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞರನ್ನಾಗಿ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ, ”ಎಂದು ಅವರು ಹೇಳಿದರು.
ನಾವು ಭವಿಷ್ಯದ ಬಗ್ಗೆ ಕಾಳಜಿ ವಹಿಸುತ್ತೇವೆ
ಸರಿಸುಮಾರು 600 ಜನರು ರೈಲು ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ವಿಭಾಗದಿಂದ ಪದವಿ ಪಡೆದಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಕಳೆದ ಎರಡು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಪದವಿ ಪಡೆದ ಯಾರೂ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿಲ್ಲ ಎಂದು ಹೇಳಿದ ಓಮರ್ ಎಸೆನ್, “ನಾವು ಮುಂದಿನ ವರ್ಷ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದಿಂದ ಪದವಿ ಪಡೆಯುತ್ತೇವೆ. ನಾವು ಈಗಾಗಲೇ ನಿರುದ್ಯೋಗದಿಂದ ಬಳಲುತ್ತಿದ್ದೇವೆ. ರೈಲು ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಿಂದ ಪದವಿ ಪಡೆದು ಉದ್ಯೋಗ ಕಂಡುಕೊಂಡವರು ನಮ್ಮ ಸುತ್ತಮುತ್ತ ಯಾರೂ ಇಲ್ಲ. ಈ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯು ನಾವು ಆತಂಕದಿಂದ ಭವಿಷ್ಯವನ್ನು ನೋಡುವಂತೆ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
2008 ರಲ್ಲಿ ಪ್ರಾರಂಭವಾದ ಗಾಜಿ ಅನಾಟೋಲಿಯನ್ ಟೆಕ್ನಿಕಲ್ ಇಂಡಸ್ಟ್ರಿಯಲ್ ವೊಕೇಶನಲ್ ಹೈಸ್ಕೂಲ್‌ನ ಮೊದಲ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳು ಮತ್ತು ಎರಡನೇ ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ವಿಭಾಗವನ್ನು ಆಯ್ಕೆಮಾಡುವಾಗ ಶಾಲೆಯ ನಿರ್ವಾಹಕರು ತಮ್ಮನ್ನು ದಾರಿ ತಪ್ಪಿಸಿದರು ಎಂದು ಒತ್ತಿಹೇಳಿರುವ ಇಸ್ಮಾಯಿಲ್ ಅಕ್ಕುಜು, '100 ಪ್ರತಿಶತ ಉದ್ಯೋಗ ಖಾತರಿ ', ಹೇಳಿದರು:
ಪ್ರೋಟೋಕಾಲ್ ಬದಲಾಗಿದೆ
“ಹೈಸ್ಕೂಲ್ ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಿದ ನಂತರ 2008 ರಲ್ಲಿ ಶಾಲೆಯನ್ನು ತೆರೆಯಲಾಯಿತು, ಅವರು ಡಿಪ್ಲೊಮಾ ಅಂಕಗಳೊಂದಿಗೆ ನಮ್ಮನ್ನು ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡರು. ಪ್ರೌಢಶಾಲೆಯಲ್ಲಿ ರೈಲು ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ವಿಭಾಗವನ್ನು ತೆರೆಯುವ ಮೊದಲು, ರಾಜ್ಯ ರೈಲ್ವೆಯೊಂದಿಗೆ ಸಭೆ ಮತ್ತು ಪ್ರೋಟೋಕಾಲ್ ಅನ್ನು ಮಾಡಲಾಯಿತು. ಪ್ರೋಟೋಕಾಲ್ ಪ್ರಕಾರ, ಮೊದಲ ಎರಡು ವರ್ಷಗಳ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕಾಗಿ ನಮ್ಮ ಪ್ರೌಢಶಾಲೆಯ ಪದವೀಧರರಿಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುವುದಾಗಿ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಹೇಳಿದೆ, ಆದರೆ ಪ್ರೋಟೋಕಾಲ್ ಅನ್ನು 2010 ರಲ್ಲಿ ಬದಲಾಯಿಸಲಾಯಿತು. ನಮ್ಮ ಶಾಲೆ, ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಶಿಕ್ಷಣ ಸಚಿವಾಲಯದಿಂದ ಪ್ರೋಟೋಕಾಲ್‌ನ ವಿವರಗಳನ್ನು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಲು ಮತ್ತು ರೈಲ್ವೆಯ ಅಧಿಕಾರಿಯೊಂದಿಗೆ ಮಾತನಾಡಲು ನಾವು ಬಯಸಿದ್ದೇವೆ, ಆದರೆ ನಮ್ಮ ಎಲ್ಲಾ ಪ್ರಯತ್ನಗಳು ವಿಫಲವಾದವು.
ನಾವು ವರ್ಷಗಳಿಂದ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದರೂ, ತಾಂತ್ರಿಕ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಪಡೆದುಕೊಂಡು ವೃತ್ತಿಪರವಾಗಿ ನಮ್ಮನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಿದ್ದರೂ, ಉದ್ಯೋಗ ನೇಮಕಾತಿಯಲ್ಲಿ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ.
ಅವರು ಸುರಕ್ಷತೆಯನ್ನು ತರಬೇತಿ ಮಾಡಿದರು ಮತ್ತು ಅದನ್ನು ಯಂತ್ರವನ್ನಾಗಿ ಮಾಡಿದರು
ಕಳೆದ ವಾರಗಳಲ್ಲಿ ತೆರೆಯಲಾದ ಸಿಂಕನ್ ಮೆಟ್ರೋದಲ್ಲಿ ಅವರು ಭದ್ರತಾ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ ತರಬೇತಿ ನೀಡಿದರು ಮತ್ತು ಅವರನ್ನು ಯಂತ್ರಶಾಸ್ತ್ರಜ್ಞರಾಗಿ ನೇಮಿಸಿದರು ಎಂದು ಹೇಳುತ್ತಾ, ಅಕ್ಕುಜು ಹೇಳಿದರು, "ನಾವು ಕ್ಸಿನ್‌ಜಿಯಾಂಗ್ ಮೆಟ್ರೋದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ್ದೇವೆ, ಆದರೆ 'ಸಿಬ್ಬಂದಿ ನೇಮಕಾತಿ ಇಲ್ಲ' ಎಂಬ ಉತ್ತರವನ್ನು ನಮಗೆ ನೀಡಲಾಯಿತು. . ಅಂತಹ ಪ್ರಮುಖ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ, ಅವರು ವೃತ್ತಿಪರ ಅರ್ಹತೆ ಹೊಂದಿರುವ ಯುವಕರಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಕೆಲವು ವಾರಗಳವರೆಗೆ ತರಬೇತಿ ಪಡೆದ ಭದ್ರತಾ ಸಿಬ್ಬಂದಿಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ನಾವು ಕಲಿತಿದ್ದೇವೆ. ಯಾವ ಆದ್ಯತೆಯನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ, ಯಾರಿಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ, ವೃತ್ತಿಪರ ಅನುಭವವು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಮುಖ್ಯವೇ ಎಂದು ನಮಗೆ ತಿಳಿದಿಲ್ಲ, ಆದರೆ ನಾವು ವರ್ಷಗಟ್ಟಲೆ ಏನನ್ನೂ ಓದುತ್ತಿಲ್ಲ ಎಂದು ನಮಗೆ ತಿಳಿದಿದೆ.